Een aantal keer per jaar houden wij met het hele team een zogenaamde 'leerdag'. Cyril Moonen legt uit wat het is, waarom we dit doen en hoe zo een dag er uit ziet.
In organisaties die zijn ingericht op zelforganisatie ontbreken traditionele conflictreguleringsmechanismen, zoals bijvoorbeeld leidinggevenden, staffuncties als P&O of juridische staf die conflicten ”overnemen” of oplossen. Ook als verschillen zich tot conflicten ontwikkelen, moet in een derg...
Raymon Geurts schrijft een boek over 'Samenwerken aan een Gelukkige Organisatie'. In zijn vlogs neemt hij je mee in zijn avontuur en inzichten. Hij vertelt je over het waarom van het schrijven van zijn boek...
Ervaren organisatiecoach en trainer Bas Delleman sluit zich aan als meebouwer bij ons team. Bas is oprichter en directeur van Bascule Groep BV, aanbieder van mediation en conflict coaching. Met name zijn innovatieve aanpak op...
Steeds meer willen we organiseren op een manier die bijdraagt aan gelukkige klanten, gelukkige werknemers en gelukkige organisaties. Minder hiërarchie, meer zelforganisatie door teams. Terug naar de bedoeling van de organisatie. De aandacht voor z...
In mijn beleving zijn we aan het einde gekomen van het ‘sociale regelsysteem’ van de ‘zwijgende mens’ van filosoof Arnold Cornelis en is het tijd voor ‘communicatieve zelfsturing’ van de ‘creatieve mens’. Cornelis betoogt in zijn werken dat...
Laatst was ik op een hockeytoernooi in Brabant met het meisjes C1 hockeyteam dat ik nu voor het tweede seizoen coach. Van vroeger kan ik mij nog herinneren dat zo’n toernooi een redelijk ontspannen ge...
Zoek je een locatie voor een brainstormsessie, vergadering, workshop, training of wil je gewoon even weg uit je eigen werkomgeving en op een rustige en inspirerende plek werken? Dan is onze huiskamer misschien wel de...
Op de Dag van de Bedoeling vertelde Raymon Geurts over het gedachtegoed van het boek dat hij aan het schrijven is en over de praktijk van het anders organiseren. Vanuit deze praktijk kregen de...